“引才聚才”更重“育才用才”澳視科技中高層《精準選人》培訓

2018-12-03 15:59:36 來源:

20181126日下午,澳視科技人力資源系列培訓之----《精準選人》在公司多功能報告廳舉行,本次培訓是針對公司中高層管理人員而開展的一場培訓,旨在讓大家更深入的了解“人才”的重要性,并在之后的人才選拔中,運用自己的“火眼金睛”去挖掘精英,也在目前的團隊培養和建設中,集重力培養人才,將團隊打造、人才培養作為管理者最重要的工作去抓,打造精英“澳視軍”戰隊。


培訓現場

澳視科技自成立19年里一直秉承著“以人為本”的價值觀,我們一直將團隊打造,人才培養置于我們工作的核心,不斷提升我們的硬實力,吸引優秀人才,人才進入后我們循序漸進的給予培訓、考核、崗位實踐鍛煉,通過打造團隊來提升公司的軟實力。2018年度更是將團隊打造提升了一個新的高度:更完善的人事體系、更高頻次的人員培訓、更針對性的人員考核、更有激勵作用的績效考核、更能互相制約互相學習的小團隊合作。通過19年的點滴實踐和不懈努力,我們公司已經擁有了120多人的高質量團隊和穩健的人才供應鏈,其中60%員擁有中、高級工程師資質,在公司服務10年以上的老員工比比皆是。因為專注,所以專業,澳視20年里專注人才建設和人才打造,因為強大的人才優勢,我們一直保持高速發展。

培訓現場

此次人力資源相關的培訓只是公司無數次培訓中的一次,也是公司踐行“以人為本”的一次體現。本次培訓由人力&行政部總監講授,培訓時長2小時,參與人員包括總經理杜總在內的公司中高層30余人。培訓圍繞“人才的重要性”、“管理者的核心職責”、“精準選人的意義”、“如何精準選人及團隊人才打造的核心”四部分展開,并結合我們公司實際在人才打造方面還不足之處及改善方法,再次強調了管理者最核心的職責是團隊培養和打造,在團隊建設中我們要學會“選人”,學會培養合適的人,留住優秀的人才,并激勵優秀人才為公司創造價值,實現公司和員工的“雙贏”。同時還分享了澳視這么多年在人才打造方面不懈努力帶給我們不斷向前向上的可期未來。


培訓現場

澳視之所以能走到今天,和我們毫不松懈的人才打造息息相關。公司成立19年來,不斷加強公司的管理、人才的建設,并且為每一位員工創造了良好的辦公環境,打造家庭式的工作氛圍。

我們四易辦公場所,搬到了現在的創新產業園,自購2000㎡辦公場所,設立書吧、健身器材等設施,為員工提供良好的辦公環境;我們豐富多彩的員工活動:生日會、親子派對、拓展運動、各種球類大賽;我們高頻次針對性的培訓、學習;我們完善的績效激勵;我們重視優秀人才的引入并大力獎勵人才舉薦者,2018年我們有員工因成功引入優秀人才被給予萬元現金獎勵.所有這一切點滴都是我們實踐“以人為本”的體現,也是我們建設人才梯隊的一塊塊基石,19年如一日,我們才有了現如今的蓬勃之勢。

澳視科技總經理杜總致辭寄語

培訓結束,澳視科技總經理杜總上臺發言對此次的培訓表示充分的認,重點和大家分享了公司“共贏”的價值觀——滿足客戶需求,推動員工成長,成就澳視未來!鼓勵大家在管理工作中,充分發揮自己的能動性,充分履行自己的權利,多學習、多創造。做為管理者,成就下屬的同時才是成就自己最佳的方式,再次要求我們的各級管理者要將培養團隊、激勵團隊、成就團隊作為自己最核心的工作。澳視過去的19年受益于點滴人才培養和打造才有了今天的高速發展,未來百年我們依然要不停歇的、更大力度打造我們的團隊、培養人才,才能讓我們百年基業長青。

此次培訓讓我們管理者從認知上更深化了對人才重要性和人才培養重要性的認識,強化了對精準選人、用心育人的意識,培訓內容涉及到的選人方法也能幫助各位管理者在日后的選人、育人中更好地建設自己的團隊。“共贏”是澳視價值觀之一,公司踐行公司和員工雙贏,我們育人、打造人,人才推動公司發展,同樣公司的發展也會成就員工;公司踐行企業和客戶雙贏,我們打造人才,為客戶提供專業服務,成就客戶,客戶的滿意和信任必然讓我們屹立百年。





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